签了合同甲方却不安排工作,能去劳动局举报吗

可以去劳动局举报。根据《劳动合同法》,用人单位应订立书面劳动合同并安排工作,不安排工作违反法律规定。若不及时处理,可能影响劳动者权益,如工资损失等。
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可以去举报。操作如下:1.首先与甲方沟通,明确表达工作需求;2.若沟通无果,收集合同等证据;3.前往当地劳动局,提交投诉材料并说明情况;4.等待劳动局调查处理,必要时配合提供证据。
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常见处理方式有协商和投诉。先尝试与甲方协商解决,若协商无果,则向当地劳动监察部门投诉,以维护自身合法权益。
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