不给额外奖励的80天

您可能想进一步了解，如果合同中约定了80天的奖励期但未给奖励，法律上如何处理。从法律角度看，这涉及合同违约问题。若合同中明确约定了奖励及条件，一方未履行，则构成违约，守约方有权要求赔偿或履行合同。
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若合同中未明确奖励期限，则首先需确定是否存在默示或行业惯例。若存在，可依据此来判断；若无，双方应协商确定。处理方式包括补充协议、依据交易习惯或法院裁决。选择时，应考虑合同目的、公平原则及双方实际利益。
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针对合同中约定奖励但未履行的情况，处理方式因具体情况而异。若奖励对合同目的实现至关重要，守约方可要求继续履行并赔偿损失；若奖励非核心条款，守约方也可选择解除合同并索赔。具体操作需依据合同条款及实际损失来判断。